فهرست

پیشنهادهایی برای شبکه سازی در یک فضای کار اشتراکی

دورکاری از یک گزینه برای کار کردن تبدیل به یک انتخاب جذاب شده است. دورکاری بدون شبکه سازی می تواند به مرور خسته کننده و عذاب آور بشود. فضای کار اشتراکی زاویه پر از دورکارهایی است که برای خودشان کار می‌کنند، یا کارمند شرکت خاصی هستند. این فضا به تمام همکاران اجازه می‌دهد که تنهایی و خستگی را فراموش کنند. اما اگر این اتفاق با شبکه سازی درست پیش نرود، ممکن است به تنهایی بیشتر یا کاهش خلاقیت و کارآیی همراه باشد.

این فضا کمک می‌کند که افراد به مرور کسب و کار خودشان را راه بیاندازند، یا بتوانند با ساختن تیم،  کسب و کارشان را گسترش بدهند. شرکت‌های تازه تأسیس یا دفترهای خصوصی که اجاره کردن یک فضای اداری برایشان در اولویت نیست، از این فضا برای شروع کارشان استفاده می‌کنند. برای شروع لازم است که بتوانیم ارتباطات خوبی با اطرافمان داشته باشیم. در این یادداشت، راه‌حل‌هایی ارائه می‌دهیم که بتوانید شبکه ارتباطی خودتان را گسترش بدهید.


مطالب مرتبط: 

نگاهی دوباره به مهارت کار تیمی 

احساس تنهایی را پشت در زاویه بگذارید

تعادل کار و زندگی در زاویه


شبکه سازیرویدادهای عمومی و تخصصی

در مورد رویدادهای عمومی مانند کتاب تأثیرگذار و نیم‌دایره یادگیری صحبت کرده‌ایم. در یادداشت مرتبط با آن‌ها، از شیوه‌های برگزاری آن‌ها صحبت کرده‌ایم. رویدادهای تخصصی هم به زاویه اضافه‌شده‌اند که کمک می‌کند افراد مرتبط در کنار همدیگر قرار بگیرند.

این رویدادها از دوستانی که بخواهند مطلبی را ارائه بدهند، کتابی معرفی کنند یا در مورد تخصصی صحبت کنند، استقبال  خواهند کرد. ارائه دادن در رویداد یکی از روش‌های سریع و پرثمر برای توسعه دادن شبکه ارتباطی است. حضور فعال هم حتماً تأثیرگذار است. این که در مورد موضوع‌های مختلف در رویدادهای عمومی و تخصصی بیشتر مطالعه کنیم و همراه باشیم، حس خوبی به ارائه دهنده و سایرین می‌دهد.

تقریباً هر روز هفته یک رویداد عمومی یا تخصصی در زاویه برگزار می‌شود. این رویدادها برای حضور همگی اعضا آزاد است. اگر در زاویه حضور دارید، می‌توانید از تک تک آن‌ها استفاده کنید. باز شدن ذهن و پیدا کردن راه‌حل‌های جدید، فقط یکی از مزیت‌های حضور در چنین رویدادهایی است.


از تنهایی به شبکه سازی

فضای همکار بخشی از قسمت پذیرایی یا اتاق خواب خانه نیست. اینجا فضایی است که قرار است در کنار همدیگر کار کنیم و یاد بگیریم. وقتی ارتباطی با دیگران نداشته باشیم، تفاوت چندانی با تنها کار کردن در خانه نداریم. خیلی از کسانی که به دنبال حضور در فضای کار اشتراکی می‌گردند، در خانه خودشان هم می‌توانند به فعالیت‌های شغلی خودشان ادامه بدهند. عجیب نیست که جایی برای کار کردن در زاویه یا فضاهای دیگر پیدا نمی‌کنند.

تحقیقاتی وجود دارد که نشان می‌دهد که تعامل‌های کوچک و به ظاهر بی ربط هم به افزایش شادی و حس رضایت کمک می‌کنند. سلام و علیک کردن با پستچی، بقالی محله، نگهبان مجتمع یا افرادی که در طول مسیر می‌بینیم، خودش باعث خوشحالی درونی می‌شود. همین تعاملات است که روحیه را تقویت می‌کند تا کارهای بزرگ‌تری انجام بدهیم.

حضور در فضای کار اشتراکی می‌تواند فعال و پویاتر باشد. این ارتباطات به‌ظاهر بی‌دلیل به حس و حال و توانایی‌های ما اضافه می‌کند. به مرور و با بهتر شدن حال روحی، می‌توانیم به فعالیت‌هایی فکر کنیم که تا قبل از این جرت فکر کردن به آن‌ها را نداشته‌ایم.


دسترسی به فضاهای مشترک و خصوصی

امکانات زیادی در زاویه قرار دارد که حس حضور در یک دفتر کار بزرگ را به شما بدهد. امکاناتی مثل میز و صندلی‌های منعطف، چای رایگان، رویدادهای عمومی و اختصاصی، اتاق جلسات، مکان‌های مناسبی برای استراحت  که هر کدام از این‌ها برای بالا رفتن بازدهی حیاتی هستند. در کنار زاویه، فضای رستوران و کافه در درون کارخانه نوآوری آزادی قرار دارد.  

باجه‌هایی برای تماس‌های ضروری و کلاس‌های آنلاین وجود دارد. این باجه‌ها برای کسانی که به دنبال فضایی اختصاصی برای تمرکز هستند نیز کاربرد دارد. این فضاها در اختیار تمام اعضا هستند و می‌توانند با توجه به نیازشان از این فضاها نهایت استفاده را ببرند. یک جلسه کاری گروهی، قرار با مشتری و همکاران و بالا بردن پرستیژ کاری در یکی از این فضاهای خصوصی، به پیشرفت کسب و کار کمک خواهد کرد.


انعطاف در ساعت کاری

ساعت پربازده افراد با یکدیگر متفاوت است. بعضی‌ها صبح زودی هستند و از چهار و پنج صبح سرحال هستند. این آدم‌ها معمولاً نسبت به کسانی که زیاد می‌خوابند، فعال‌تر نشان می‌دهند. بازدهی این افراد بیشتر به چشم می‌آید و شرکت‌های سنتی برای استخدام و همکاری کردن با این افراد تمایل بیشتری نشان می‌دهد.

در مقابل کسانی هستند که ساعت بیوریتمیک ذهنی‌شان متفاوت است. بازدهی این افراد از زمانی نزدیک به ظهر شروع می‌شود. صبح‌های زود انرژی کمتری نسبت به صبح زودی‌ها نشان می‌دهند. همین باعث می‌شود که کار کردن در شرکت‌های سنتی برایشان جذاب نباشد.

فضای کار اشتراکی این امکان را می‌دهد که براساس ساعت کاری در فضا حضور داشته باشید. معمولاً در تمام ساعات روز کسانی پیدا می‌شوند که در زاویه حضور داشته باشند. احساس تنهایی در زاویه معنایی ندارد، حتی اگر تا نیمه شب مشغول کار کردن باشید.

 

فضای کافی برای پیاده‌روی

یکی از ویژگی‌های فضای کار زاویه و فضاهای کار اشتراکی حاضر در کارخانه این است که فضای زیادی برای پیاده‌روی و استراحت ذهنی دارد. فضایی که در آن می‌توانید همراه با دیگران راه بروید و فضای ذهنی‌تان را آرام کنید. فضای سبز  پیاده راه کارخانه نوآوری، برای تمدد اعصاب و باز شدن مسیرهای ذهنی حل مسئله، مناسب و کارساز است. یک فنجان قهوه در کنار این فضای سبز، به شما کمک می‌کند که انرژی لازم برای ادامه کار را به دست بیاورید.


خارج شدن از منطقه راحتی خود

نشستن در خانه اگر چه هزینه‌ها را کاهش می‌دهد. اما حضور در فضای کار اشتراکی می‌تواند توانایی‌های شما را به چالش بکشد. اگر خودتان را در این چالش قرار بدهید، می‌توانید موفقیت‌های بعدی را هم به دست بیاورید. حضور در منطقه امن خانه، کمکی به رشد ذهنی و پیشرفت کاری نخواهد کرد. همیشه از این نظر که بعد از شکست، هزینه مالی خاصی نداشته‌اید، باعث کم شدن فعالیت و تلاش‌هایتان خواهد شد.

دیدن افراد جدید و ارتباط گرفتن  با آن‌ها، یکی از این چالش‌هاست. چالشی که باعث می‌شود با موقعیت‌های کاری و ارتباطاتی که لازم دارید آشنا بشوید.

برای کسی که قصد دارد استارتاپ خودش را داشته باشد، حضور در فضایی گسترده‌تر با همکارانی مرتبط، کمک خیلی خوبی است. موفقیت‌های فردی و حرفه‌ای از همین جا شروع می‌شوند.

 

مصطفی مردانی

وبلاگ زاویه